Timarit Eflingar

42 TÍMARIT EFLINGAR-STÉTTARFÉLAGS Union representative course – part 1 Union representatives learn what the union does, such as wage claims, workplace visits, how the union is organized and who works there. In depth coverage of collective agree- ments, rights to payments from the union’s funds, basic conversation skills, how to read a payslip and how to calcu- late your wage. Union representative course – part 2 This course goes into how to mobilize colleagues and increase collective power of employees in the workplace. The course focuses on the roles of Efling and ASÍ, commu- nication in the workplace and labour law. Laws on paternal leave, unemployment benefits, group layoffs and bankrupt- cies are covered. Union representative course – part 3 This course discusses the health and safety authority, what it does, what laws there are on worker safety, and what collective agreements have to say. Union representatives are taught what constitutes sexual harassment and how to deal with it when it happens in the workplace. Confident commu- nication is discussed, with a focus on setting boundaries. Then, the main concepts in economics, such as purchas- ing power, indexing, inflation and economic growth, are explained in plain terms. Union representative course – part 4 The basics of negotiations are covered, and how to negoti- ate common issues. Union representatives learn to make their case and participate in workplace meetings, learning points of order and the recording of minutes. The pension system is explained, which is useful for union representatives who wish to take part in running one. The courses are available in both Icelandic and English. Polish interpretation is also available. Union representatives Courses for Efling union representatives in the public and private sectors are taught in four parts. Breakfast and lunch is included and on the last day there will be a graduation celebration with refreshments where students receive a gift and a group photo is taken. To register for a course, union representatives must send an email to efling@efling.is or call 510 7500. Classes: Tuesday, Wednesday and Thursday from 9:00am–2:30pm. Location: In light of current restrictions on gatherings, the courses will take place online or at the Efling office’s 4 th floor, depending on the situation at the time of the course. Union representatives will be informed by email before the course begins where and how the course will be held. The courses are free of charge for the union representa- tives of Efling. Icelandic: Part 2, January 19 th to 21 st Part 3, February 9 th to 11 th Part 4, March 9 th to 11 th Trúnaðarmannanámskeið – hluti 1 Trúnaðarmenn kynnast starfsemi stéttarfélagsins, svo sem launakröfugerð, vinnustaðaheimsóknum, skipulagi félagsins og starfsmönnum þess. Farið er vel í túlkun kjarasamninga, réttindi í sjóðum Eflingar, undirstöðuatriði í samtalstækni, lestur launaseðla og launaútreikninga. Trúnaðarmannanámskeið – hluti 2 Fjallað er um hvernig hægt er að virkja samstarfsfólk og auka samtakamátt starfsfólks á vinnustað. Hlutverk Eflingar og ASÍ eru í brennidepli auk samskipta á vinnustað og vinnu- réttar. Farið verður sérstaklega yfir lög um fæðingar- og foreldraorlof, atvinnuleysistryggingar, hópuppsagnir og hvað gerist þegar fyrirtæki verða gjaldþrota. Trúnaðarmannanámskeið – hluti 3 Nemendur kynnast grunnatriðum Vinnueftirlitsins, störfum þess, lögum og reglugerðum um vinnuvernd ásamt kjara- samningsákvæði. Nemendur fá fræðslu um hvað felist í kynferðislegri áreitni og einelti og hvernig eigi að bregðast við slíkum brotum á vinnustað. Farið er í áhrif sjálfstrausts í samskiptum og lögð áhersla á að trúnaðarmenn læri að setja mörk. Í lokin verða öll helstu hugtök hagfræðinnar eins og kaupmáttur, vísitala, verðbólga og þensla hagkerfis útskýrð á mannamáli. Trúnaðarmannanámskeið – hluti 4 Farið er í grunnatriði samningagerðar, hvernig hún er notuð við úrlausn mála sem koma inn á borð trúnaðarmanna. Nemendur fá þjálfun í framsögu og umræðum á vinnustaða- fundum, fundarsköpum og frágangi fundargerða. Farið er yfir virkni lífeyrissjóðakerfisins sem er nytsamlegt fyrir þá trúnaðarmenn sem vilja taka þátt í stjórnum lífeyrissjóða. Boðið er upp á námskeiðin á íslensku og ensku. Einnig er boðið upp á túlkun á pólsku. Íslenska : 2. hluti, 19. til 21. janúar 3. hluti, 9. til 11. febrúar 4. hluti, 9. til 11. febrúar Kennsludagar: Þriðjudagur, miðvikudagur og fimmtudagur frá kl. 9:00 til 14:30. Staður: Í ljósi samkomutakmarkana vegna Covid19 fer kennslan ýmist fram rafrænt eða í húsnæði Eflingar, Guðrúnartúni 1, 4. hæð, eftir stöðunni hverju sinni. Trúnaðar­ menn eru látnir vita með tölvupósti fyrir námskeiðið með hvaða hætti kennslan verður. Námskeiðin eru trúnaðarmönnum Eflingar að kostnaðarlausu. Trúnaðarmenn Námskeið fyrir trúnaðarmenn Eflingar á opinberum og almennum markaði eru kennd í fjórum hlutum. Á hverju námskeiði er boðið upp á morgun- og hádegisverð og síðasta daginn er haldin útskriftarhátíð með veitingum og myndatöku og nemendur eru leystir út með gjöf. Til að skrá sig á námskeið þurfa trúnaðarmenn að senda tölvupóst á efling@efling.is eða hringja í s. 510 7500. Enska: 2. hluti, 23. til 25. febrúar 3. hluti, 23. til 25. mars 4. hluti, 13. til 15. apríl English: Part 2, February 23 rd to 25 th Part 3, March 23 rd to 25 th Part 4, April 13 th to 15 th